HR Staff - Employee Relations

YTO Express · 📍 Canggu, Ubud, Denpasar, Jimbaran, Nusa Dua, Kuta, Badung · Diposting 2026-10-04

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 19000 - Rp 20000 per bulan

Bergabunglah dengan YTO Express sebagai HR Staff - Employee Relations dan mainkan peran penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang positif dan sesuai dengan peraturan. Di posisi dinamis ini, Anda bertanggung jawab untuk mengelola hubungan karyawan, menangani kasus disiplin, melakukan investigasi internal, dan memastikan kepatuhan dengan kebijakan perusahaan. Di Canggu, Anda akan bekerja dengan tim yang berdedikasi untuk mendukung operasional logistik internasional kami.

Sebagai HR Staff - Employee Relations, Anda akan berinteraksi langsung dengan karyawan di berbagai departemen, membantu menyelesaikan masalah, dan memberikan dukungan dalam pengembangan karir. Anda akan menggunakan berbagai alat HR seperti BambooHR, Workday, dan SAP SuccessFactors untuk mengelola data karyawan dan proses rekrutmen.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola hubungan karyawan dengan fokus pada komunikasi terbuka dan transparan.
Menangani kasus disiplin dengan profesionalisme dan sesuai dengan kebijakan perusahaan.
Melakukan investigasi internal untuk memastikan kepatuhan dan integritas.
Membantu dalam proses pengembangan karir dan pelatihan karyawan.
Menggunakan alat HR seperti BambooHR, Workday, dan SAP SuccessFactors untuk mengelola data karyawan.
Menyusun dan merevisi kebijakan HR sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
Bekerja sama dengan manajer dan tim HR lainnya untuk memastikan kepuasan dan produktivitas karyawan.
Memastikan semua proses HR berjalan sesuai dengan peraturan dan regulasi yang berlaku.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource, Psikologi, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Staff atau posisi terkait di perusahaan logistik atau industri serupa.
Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP, HRCI, atau sertifikasi terkait lainnya akan memberikan nilai tambah.
Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
Pengalaman dengan alat HR seperti BambooHR, Workday, dan SAP SuccessFactors.
Memahami peraturan dan regulasi HR yang berlaku di Indonesia.
Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
Kemampuan untuk berbahasa Inggris dan bahasa setempat (Bahasa Indonesia) dengan baik.